工作态度端正,业绩比较突出。
2023-03-19 20:00:10
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- 1、⒈本人简历：从小学写起
- 2、认真落实新时期好干部标准，从政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律五个方面，细化了20条正向评价标准，列出了20条负面表现清单，制定了领导干部干部政治素质评价打分表，对考察对象进行精准画像，实现了政治素质考核评价工作由“软”变“硬”。结合万源市情实际，明确了5项重点内容，重点考察干部在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神、重大关头政治表现、巩固脱贫成效、推进全市“两项重点任务”的政治立场站的稳不稳，“总开关”拧的紧不紧，思想解放程度深不深，改革创新精神浓不浓，对标一流闯劲足不
3、管中窥豹可见一斑，从高考评价体系在湖北省高考思想政治学科试题中的呈现方式可以看出，知识、能力和思维三位一体，与“一核四层四翼”相互作用。通过学科知识、学科思维和学科语言测评出的高低水平分别较好地指向了“四翼”，其中素养较低的学生仅仅满足了基础性的要求，而素养高的学生则较好地满足了基础性、综合性、应用性、创新性的要求。“四层”中的基础知识指向了测评体系中的学科知识，基本能力指向了测评体系中学科思维和学科语言，它们共同衡量了学生的学科素养。
- 4、工作上勤勤恳恳，任劳任怨，认真负责，业务水平也在学习中不断提高，关心同事，非常值得大家学习，新晋社会如此努力难能可贵。
- 5、省委组织部调研室一直关注绍兴的这项探索，在调研中他们发现，政治表现考察考核结果的运用仍有不少难点有待破解：对一些政治过硬、但能力稍有欠缺的干部怎么用？对一些能力较强、但政治表现上存在轻微问题的干部怎么用？如何做到既不上纲上线、打棍子扣帽子，又及时咬耳扯袖、防止“小病”变“大病”？“接下来，应该继续健全完善干部政治表现考察考核的程序步骤，进一步增强操作性，将政治评价作为首要关口和必备环节嵌入年度考核、日常考察、专项考察、提任考察中，推动强化各级领导干部抓政治建设的思想和行动自觉。”调研室相关负责人说。
- 6、该生吃苦耐劳、朴实大方，认真对待工作，与同学相处关系融洽，尊敬老师、团结同学，遵守各项制度，社会实践经验丰富；积极参加体育锻炼，身体健康。
- 7、学生的“学”(思想政治素养发展)是一个循序渐进的过程，也是一个增值的过程，它综合体现在学生的知识层面、思想层面和能力层面。因而，建立起能综合体现“过程性”、“增值性”和“综合性”特征的评价模式，系统明晰评价的观察点，科学设计评价程序，立体呈现评价结果，是学生“学”的评价的关键问题。
- 8、以“课程”为单元的课程思政评价
- 9、基于学科核心素养的思想政治课评价策略
- 10、发表于《中学政治教学参考(上旬刊)》2016年11期。
- 11、第通过“四翼”联结“四层”，从而实现对学生“四层”的有效考查。陈友芳教授曾指出，思想政治学科素养是学生在面对复杂的社会现实问题情境时，能够在正确思想观念指导下，运用思想政治学科的知识、语言、能力、思维方法高质量地完成相关思想政治学科任务的内在综合品质，是核心价值、关键能力、必备知识的有机融合。学科素养较高的学生能够具备各方面的品质且能将其较好地融合，从而做出正确的回答，而学科素养较低的学生由于某些方面能力的缺失并不能将其较好的融合，从而导致错误的发生。
- 12、(4)项久雨.以人为本:思想政治教育主客体关系的马克思主义人学之维(J).教学与研究,2016
13、"宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来"，大家要坚信通过不断地学习和努力，使自己成为一个有理想、有道德、有文化、有纪律的学生，以优异的成绩迎接挑战，为社会主义建设贡献我毕生的力量。
- 14、(1)林崇德.21世纪学生发展核心素养研究(M).北京：北京师范大学出版社，20
- 15、在工作中，该同志具有强烈的事业心和高度的责任感，工作勤勤恳恳、任劳任怨。勇于开拓、锐意创新，能够虚心向老同志学习，认真钻研，积极参与业务学习，努力提高自身的业务素质，取得了显著的工作效果。
- 16、生活方面:勤俭节约,爱护公物,讲究卫生,热爱劳动,严于律己,诚实守信,淡泊名利,助人为乐, 尊敬领导,团结同事,谈吐得体,举止大方,注意保持形象. 但是本人也还存在一些缺点和不足,主要是学习不够深入,政治敏锐性不够强,工作方式方法 欠妥,文字功底不够扎实,有待在今后的工作中进一步完善和提高。
- 17、在评价主体上，更加强调学生的自评。
- 18、思想政治方面:思想积极进步,政治觉悟较高,始终保持党员的先进性和纯洁性,敢于同各种反动思想作斗争.解放思想,实事求是,与时俱进,能够辩证,理性地看待事物和问题,大事大非面 前始终保持清醒的头脑.热爱祖国,热爱人民,坚持四项基本原则,坚决拥护中国共产党的领导, 积极响应党的号召,对党的事业充满信心。
- 19、党的十九大报告提出，培养选拔干部要“突出政治标准”。一面是对政治标准的越发重视，一面是评价标准的难以拿捏，干部的政治表现，究竟能不能客观评价？
- 20、在评价功能上，更加注重发挥评价的教育功能。
- 21、以试题情境的选择导向实现立德树人和核心价值引领的功能
- 22、该生一直积极努力地向党组织靠拢，大一下学期参加了党校培训被评为优秀学员。积极进取，刻苦努力，思想觉悟高，团结同学，关心时事，学习和动手能力强。在学习上本着不落后的态度进行学习。在生活上，勤俭节约，不穿名牌，不赶时髦;同时利用各种机会来勤工助学，我卖过衣服、小首饰品、保险，作过校园考研代理、做过手机宣传、房地产宣传;大一做班级的团支部书记、大二院生活部副部长，工作认真负责。
23、工作认真刻苦，服务态度非常好，使经理在XX的时候没有后顾之忧；工作积极，热情周到，有一定的领导能力，专业技能业务水平优秀，业务水平也在不断提高，关心每一位XX人，是我们大家学习的榜样；能胜任本职工作，爱岗敬业乐于助人，与同事相处融洽，服从整体安排，对本职工作兢兢业业，锐意进取，起榜样作用，为我们树立良好形象。
- 24、汉中市通过完善年度述职报告制度
- 25、作者：佚名文章来源：未知点击数：更新时间：
- 26、有强烈的集体荣誉感和工作责任心，坚持实事求是的原则。
- 27、领导水平高、执政能力强。工作中始终正确把握时代发展的要求，科学的判断形势，从全局性、前瞻性、战略性的高度思考问题，把握方向。能够突出经济建设这个中心，统筹兼顾。
- 28、三是创造性地采用多种评价方式方法。要立足质量评价的可视化、可操作、可推广、可延伸，形成一套定性与定量相结合的研究工具包，并借助信息化、网络化的技术手段，为用户收集数据、明确分析、准确追踪和清晰描述相关规律和趋势提供便利。要把思想政治教育质量评价作为一种推动工作和指导实践的长效工作，通过评价来总结经验、发现不足，通过评价来查缺补漏、促进发展。要引入多方力量开展思想政治教育质量评价，不仅要自我评价和上级主管部门评价，还要包括第三方(社会)评价。
- 29、(4)项久雨.以人为本：思想政治教育主客体关系的马克思主义人学之维(J).教学与研究，
- 30、杂志长期征稿，感兴趣的老师可以添加梦瑶老师了解征稿内容~
- 31、(100875北京师范大学哲学学院、未来教育高精尖创新中心)
- 32、高考评价体系的核心目标之一就是坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，落实立德树人根本任务，充分发挥考试的引导功能，切实实现高考的育人功能；就是要让学生树立端正的政治立场和思想观念、建立正确的世界观和方法论，形成良好的道德品质和综合素质，成为拥护中国共产党领导和社会主义制度、立志为中国特色社会主义奋斗终生的建设者和接班人。这是思想政治学科高考试题的使命，2021年高考湖北省试题也不例外。根据表1中对2021年湖北省高考思想政治学科试题的材料情境与问题的统计，可以看出：
33、该生在校期间在各方面表现积极，勇于进取。思想政治表现评语思想政治表现评语。思想上，该生积极向党组织靠拢，认真学习党的理论知识。学习上，该生学习成绩优秀，名列前茅，获得一等奖学金。该生善于理论联系实际，经常参加老师的科研项目。
- 34、“对干部政治表现进行考察，在干部队伍中树立了突出政治标准的导向，也健全了评价机制。”王琤说，目前对各级干部政治表现的评价，比较多地聚焦在业务能力和工作执行上，甚至部分乡镇和部门主要负责同志认为“千条万条，不如看抓落实这一条”，“抓落实确实是政治标准的最主要内容之但绝不能把干部的政治表现和工作表现等同起来，简单以业务工作来代替政治表现，《办法》的出台与落实，就是要旗帜鲜明讲政治。”
- 35、思想素质高、政治觉悟强。该同志拥有坚定的政治立场，自觉与党中央保持一致，旗帜鲜明地拥护党的政策、方针、政策。具有坚定的组织原则，具有高尚坦荡的胸怀，与时俱进，身体力行“三个代表”重要思想。
- 36、以“综合性”为主、其他“三翼”为补充的方式实现“服务选才”的目标
- 37、市委组织部相关科室负责同志和各旗县市区考核组组长围绕“如何考实评准干部政治表现”进行了交流研讨。
- 38、充分发挥主观能动性，将“三个代表”重要思想、科学发展观理论应用于自己的工作、生活实践
- 39、活动参与评价法:也叫观察法。教师作为活动的组织者、观察者，参与到学生活动中来，在活动互动中有目的、有计划的观察学生在日常学习行为中的行为、能力和情感态度价值观，以此为依据对学生发展层次进行判断。
- 40、为此，我们要将以人为本的思想、理念和精神贯穿于新时代思想政治教育工作质量评价的全过程：
- 41、遵循人的思想品德形成和发展规律。大学生是高校思想政治教育的主要对象，大学生思想品德状况是思想政治教育质量评价的重要内容。遵循大学生思想品德形成和发展规律是进行思想政治教育质量评价的前提。大学生思想品德形成和发展的规律指的是在社会环境的影响下，通过社会实践，大学生思想品德知、情、信、意、行等因素经过内化与外化，不断平衡发展，知与行不断从旧质到新质循环往复、螺旋上升的矛盾运动过程。遵循大学生思想品德形成和发展规律可以为思想政治教育工作质量评价的指标体系设计、内容规范和方法选择运用提供科学的参考依据。
- 42、第无论是哪一种得分率的试题，均具备了“四翼”的特征。所有的试题均为原创新题，而不是用曾经出现过的旧题目中已有的材料或问题来考查学生学以致用的能力，学生必须通过学习问题情境，并结合自己所学的学科知识进行综合思考，从而作答。由此可见，问题情境的新颖性、基础知识的掌握程度、学生知识的迁移与整合能力以及综合衡量和思维的能力将在不同程度上影响其答题的正确率。
43、近日，黑龙江省委组织部出台《关于考实考准干部政治表现的意见》，对政治表现考察考核的主要内容、方式方法和结果运用等作出规定，着力把好选人用人政治关，打造忠诚干净担当的高素质干部队伍。
- 44、省委组织部调研室一直关注绍兴的这项探索，在调研中他们发现，政治表现考察考核结果的运用仍有不少难点有待破解：对一些政治过硬、但能力稍有欠缺的干部怎么用？对一些能力较强、但政治表现上存在轻微问题的干部怎么用？如何做到既不上纲上线、打棍子扣帽子，又及时咬耳扯袖、防止“小病”变“大病”？“接下来，应该继续健全完善干部政治表现考察考核的程序步骤，进一步增强操作性，将政治评价作为首要关口和必备环节嵌入年度考核、日常考察、专项考察、提任考察中，推动强化各级领导干部抓政治建设的思想和行动自觉。”调研室相关负责人说。
- 45、(冯刚：北京师范大学教授)
- 46、"宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来"，大家要坚信通过不断地学习和努力，使自己成为一个有理想、有道德、有文化、有纪律的学生，以优异的成绩迎接挑战，为社会主义建设贡献我毕生的力量。
- 47、工作认真刻苦，服务态度非常好，使经理在XX的时候没有后顾之忧；工作积极，热情周到，有一定的领导能力，专业技能业务水平优秀，业务水平也在不断提高，关心每一位XX人，是我们大家学习的榜样；能胜任本职工作，爱岗敬业乐于助人，与同事相处融洽，服从整体安排，对本职工作兢兢业业，锐意进取，起榜样作用，为我们树立良好形象。
- 48、其优秀的传统文化历来是高校思想政治教育课常用的题材，它对大学生的文化素质培养起到十分重要作用。中国传统文化的核心是礼仪文化，它经过了长期的历史演变，去其糟粕，存其精华，并与外国礼仪文化相交融，形成了当代中国礼仪文化。让大学生了解中国传统礼仪文化、掌握当代礼仪文化，既是素质教育、博雅教育应有之义，亦是大学生思想道德修养不可或缺之举。就大学生将要面对激烈的社会竞争而言，掌握当代礼仪，也是适应社会必备的一项素质。因此，本书的研究旨在为推进中国传统礼仪文化研究、礼仪学习与大学生思想品德教育的结合，既突出大学生素质
- 49、随着各省高考改革方案和日程表的陆续推出，对学生的课堂评价和课程评价必然呈现出新的样态。这个转换对教师来说并不容易，但没有这样的转换，就没有思想政治课面向未来的发展；没有这样的转换，就没有思想政治课教师完整而充分的专业成长。期待思想政治课教师能积极面对这种趋势，主动参与到评价改进路径的探索中来，成为学生评价改进的实际推动者，在造就和成全学生的同时，提升和完善自己。
- 50、本人在校热爱祖国，尊敬师长，团结同学，乐于助人.我学习勤奋，积极向上，关心热爱集体,劳动积极肯干，自觉锻炼身体.本人品德兼优、性格开朗、热爱生活，往好的方面写就行
- 51、思想素质高、政治觉悟强。该同志拥有坚定的政治立场，自觉与党中央保持一致，旗帜鲜明地拥护党的政策、方针、政策。具有坚定的组织原则，具有高尚坦荡的胸怀，与时俱进，身体力行“三个代表”重要思想。
- 52、体现思想政治教育工作质量评价的价值导向
53、高考评价体系的核心目标之一就是坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，落实立德树人根本任务，充分发挥考试的引导功能，切实实现高考的育人功能；就是要让学生树立端正的政治立场和思想观念、建立正确的世界观和方法论，形成良好的道德品质和综合素质，成为拥护中国共产党领导和社会主义制度、立志为中国特色社会主义奋斗终生的建设者和接班人。这是思想政治学科高考试题的使命，2021年高考湖北省试题也不例外。根据表1中对2021年湖北省高考思想政治学科试题的材料情境与问题的统计，可以看出：
- 54、性别：这一栏就不多说了。
- 55、名族：按照身份证、户口册上的信息填写，不准乱填写。
- 56、一是制定开放的、可持续发展的评价指标体系。着眼思想政治教育工作质量评价的长效运行，必须制定开放的、可持续发展的评价指标体系。指标体系不仅要能够满足对现实工作测评的需要，还应当对未来工作的开展具有一定的指导意义，并且能够在实践中不断修正、完善。
- 57、课程思政评价力求系统探析学生基于专业角度的思想政治素养发展状态、轨迹及存在的问题(课程思政之“学”的情况)，洞察课程思政教学设计、实施、支持、效能等方面的具体情况及存在的问题(课程思政之“教”)，揭示课程思政在目标设计、内容供给、制度机制等方面的情况及存在问题，进而实现以评促建、以评促改、以评促发展的目标。
- 58、有强烈的集体荣誉感和工作责任心，坚持实事求是的原则。
- 59、先把三个词解释一下;具体关系：改革是动力，发展是目标，稳定是前提(每个都阐述下原因，并且结合下古今中外，论述嘛);最后总结一下，说点什么他们是一个整体啊，构成一个系统啊，不可偏废啊什么的就可以了。以上，第二点是重点。
