千里骡马一处牛。

  • 1、对产品质量来说,不是100分就是0分。松下幸之助
  • 2、创新就是创造一种资源。彼得杜拉克
  • 3、花径不曾缘客扫,蓬门今始为君开。杜甫
  • 4、宇宙的管理既不需要劳务也不需要损耗。普罗提诺
  • 5、管理是让事情与自己预期的一样完成!余世维
  • 1没有层次的划分,就不能分析也不能管理。石川磐
  • 6、1没有层次的划分,就不能分析也不能管理。石川磐
  • 7、小谨慎多制胜,感情冲动事多难。绪儒斯
  • 8、神圣的工作在每个人的日常事务里,理想的前途在于一点一滴做起。谢觉哉
  • 9、每一个人都嘲笑陈旧的时尚,却虔诚地追求新的时尚。梭罗
  • 10、成功=艰苦的劳动+正确的方法+少说空话。爱因斯坦

  • 11、自由不仅为滥用权力而失去,也为滥用自由而失去。麦奇生
  • 12、上天赋予的生命,就是要为人类的繁荣和平和幸福而奉献。松下幸之助
  • 13、礼貌使人类共处的金钥匙。松苏内吉
  • 14、管理一个家庭的麻烦,并不少于治理一个国家。蒙泰格尼
  • 15、人若志趣不远,心不在焉,虽学无成。张载
  • 16、贪安稳就没有自由,要自由就要历些危险。只有这两条路。鲁迅
  • 17、好脾气是一个人在社交中所能穿着的最佳服饰。都德
  • 18、宿命论是那些缺乏意志力的弱者的借口。罗曼罗兰
  • 19、管理是一种工作。因此管理有其技能、有其工具,也有其技术。P德鲁克
  • 6、礼貌之于人性如同热量之于蜡烛。叔本华

    20、6、礼貌之于人性如同热量之于蜡烛。叔本华

  • 21、将良品率预定为那么便表示容许15%的错误存在。菲利普克劳斯比
  • 22、我们的事业是正义的,我们的团结是坚强的。约迪金森
  • 23、管理是让事情与自己预期的一样完成!余世维
  • 24、不只奖励成功,而且奖励失败。杰克韦尔奇
  • 25、3 0、道德方面的伟大,就在于对朋友始终不渝的爱,对敌人不可磨灭的恨。莱辛
  • 26、生命不可能有两次,但是许多人连一次也不善于度过。吕凯特
  • 27、花径不曾缘客扫,蓬门今始为君开。杜甫
  • 28、人不是为失败而生的,一个人可以被消灭,但不能被打败。海明威
  • 29、预防是解决危机的最好方法。迈克尔里杰斯特
  • 30、沉沉的黑夜都是白天的前奏。郭小川

  • 31、6、不需要检查的管理是理想的管理。石川磐
  • 32、将良品率预定为那么便表示容许15%的错误存在。菲利普克劳斯比
  • 33、一个不注意小事情的人,永远不会成功大事业。卡耐基
  • 1建筑在别人痛苦上的幸福不是真正的幸福。阿巴巴耶娃
  • 34、1建筑在别人痛苦上的幸福不是真正的幸福。阿巴巴耶娃
  • 35、优秀的管理者不会让员工觉得他在管人。余世维
  • 36、预防是解决危机的最好方法。迈克尔里杰斯特
  • 37、管理者的最基本功能是发展与维系一个畅通的沟通管道。巴纳德
  • 38、沉沉的黑夜都是白天的前奏。郭小川
  • 39、一切引人向善的信仰都是有益的。托潘恩
  • 40、管理者的一言一行,都必须兼顾临时之计和长远目标。P德鲁克

  • 41、要管理好自己的事,否则就在被它们牵着跑。富兰克林
  • 42、自由的目的是为他人创造自由。马拉默德
  • 43、管理一个家庭的麻烦,并不少于治理一个国家。蒙泰格尼
  • 44、一个人的礼貌是一面照出它的肖像的镜子。歌德
  • 45、管理首先是人为达到自己目的而进行的自觉活动。阿法纳西耶夫
  • 46、说到底,爱情就是一个人的自我价值在别人身上的反映。爱默生
  • 47、管理者需要不断地分析、综合,不断地行动、反思。卡斯特
  • 3 0、管理三要素,即建班子、定战略和带队伍。柳传志
  • 48、3 0、管理三要素,即建班子、定战略和带队伍。柳传志
  • 49、自由只存在于束缚之中,没有堤岸,哪来江河?金斯伯格
  • 50、无论你怎样地表示愤怒,都不要做出任何无法挽回的事来。培根

  • 51、用他,就要信任他;不信任他,就不要用他。松下幸之助
  • 52、猝然死去本无甚苦痛,长期累死倒真难以忍受。佚名
  • 53、不只奖励成功,而且奖励失败。杰克韦尔奇
  • 54、一个不注意小事情的人,永远不会成功大事业。卡耐基
  • 55、婚姻的持久靠的是两颗心,而不是双方的肉体。绪儒斯
  • 56、性情的修养,不是为了别人,而是为自己增强生活能力。池田大作
  • 57、好脾气是一个人在社交中所能穿着的最佳服饰。都德
  • 58、不安于小成,然后足以成大器;不诱于小利,然后可以立远功。方孝孺
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