错误的省思：错误并不可怕，可怕的是一再犯同样的错误。
2023-04-29 00:12:24
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1、蜜蜂则采取一种中间的道路，它从花园和田野里面的花采集材料，但是用它自己的一种力量来改变和消化这种材料。——培根
- 2、网络时代，大则恒大，小则灵活。
- 3、科学研究工作，尤其富于创造性的意义，尤其是要依靠自力更生。当然，自力更生并不等于封锁自己。——李四光
- 4、·27万人的"紫禁城"
- 5、成功是个最差劲的导师，只会带给你无知和胆怯，却不能带给你下一次的经验和智慧
- 6、富士康创新的四个阶段——垂直整合、逆向整合、横向整合、多元整合。——郭台铭
- 7、富士康的品牌:没有品牌，品质是我们的品牌，科技是我们的品牌，人才是我们的品牌
- 8、如果看问题都和别人一样，看报纸就好了。
- 9、创新有时需要离开常走的大道，潜入森林，你就肯定会发现前所未见的东西。——贝尔
- 10、鸿海是什么？打不死的蟑螂，刻苦朴实的水牛，贫瘠土壤中扎根的葡萄藤，振翅奋飞的孤雁，寂寞长大的地瓜。
11、书籍帮助我从一片烂泥塘里站了起来，如果没有书的帮助，我会被愚蠢和下流淹死。
- 12、所以谈什么随他去吧！我们还是该发展发展。做好自己的事情。统一的问题现在已经摆上台面了，最后就是日伪的反扑，可是大势已去！
- 13、求学犹植树，春天着花朵，秋天功效实。
- 14、卖给世界级的客户，是让企业竞争力提升的挑战。鸿海能做大，最关键是选客户。
- 15、对新的对象必须创出全新的概念。——柏格森
- 16、如果看问题都和别人一样，看报纸就好了。
- 17、创新的功能？促使竞争生态结构的改变，它提供我们挑战传统的新观念，促使我们推动全球分工的新思维，技术整合的新方法，人才培育的新方法。
- 18、组织大小不重要，重要的是VIP
- 19、桌子的于颜色：桌子的表面是我们所看到的颜色，如果想要知道里面的颜色，只有把桌子拆解才知道。
- 20、富士康集团：我们富士康集团，就像这张桌子一样，这么的稳固，并不是因为它有一个美丽的外观，而是因为它有一个很扎实的基础
21、执行力，最重要是精神、文化以及个人的责任。
- 22、至于美国态度还真不用他去交涉，大陆和美国才是谈判的主角，随着一带一路的推进。大陆各种高科技标准横空出世，我们也有了更多的底气去喊统一
- 23、年轻人最重要的三对：入对产业，选对公司，跟对主管。
- 24、为人性癖耽佳句，语不惊人死不休。——［唐］杜甫
- 25、同步制造的目的：达到“产销平衡”，也就是“客户要货有货，不要货时零库存”
- 26、成功的省思：(1)轻而易举的成功是事业大忌(2)成功是失败的妈妈(3)成功是一名很差劲的导师,它给你的是无知与胆识;它不能给你的是下一次成功所必须具备的经验与智慧
- 27、公司要快速成长，一定要有制造产品和制造人才的双重能力
- 28、所谓执行力，就是速度、准度、精度的全面贯彻
- 29、鸿海坚持只做零件供应商。他敏锐地看到，全球景气度在调整，大厂积极转型，把制造端外包给最有效率的电子专业制造服务商成为趋势。他的目标客户直接锁定的就是IBM、英特尔、康柏等国际大公司。郭台铭说，鸿海是“四流人才、三流管理、二流设备、一流客户”。
- 30、成功的人找方法，失败的人找理由
31、当初富士康的创始人郭台铭就是通过ie和模具这两大法宝把富士康越做越大的，因此ie在富士康非常受重视。
- 32、人才培育的理念：人力培育攸关景气冷暖，人员的训练攸关企业竞争力的提升，要做好教育训练和人力培育工作,一定要了解我们人力结构的调整方向在那里，一定要基于成本竞争,本土化和专业化的考量来进行规划
- 33、组织大小不重要，重要的是VIP
- 34、产能是什么：生产的能力(某一时间点，由人员﹑设备﹑土地﹑厂房等生产资源分析所得到的生产能力)
- 35、02公司的工作精神·融合﹑责任﹑进步
- 36、每一个公司都要做好两件事：新产品开发、产销平衡
- 37、我们要用最短的时间，最少的银钱去教一般平民读好书，做好人。——陶行知
- 38、产能是什么：生产的能力(某一时间点，由人员﹑设备﹑土地﹑厂房等生产资源分析所得到的生产能力)
- 39、目前，共有45万名员工在郭台铭遍布内地十几个省份的工厂效力，他在匈牙利、墨西哥和巴西等全球各地的工厂还有数千名工人。
- 40、郭台铭本人和鸿海精密还控制着一系列单独公布收入的关联企业。"鸿海精密一位发言人说，郭台铭的身价目前约为100亿美元。"报道中称。据了解，鸿海精密不仅为苹果、任天堂、惠普和摩托罗拉公司生产产品，还为诺基亚、索尼、戴尔公司生产。 迷恋成吉思汗
41、接班人三条件？一是品德最重要，二是要有责任心，三是要有工作意愿（品德、责任感、肯做事）。至于太聪明的人，则婉拒。
- 42、IE的三大功能：成本﹑绩效的有效掌控，价值工程的开创，资源的分配与有效运用
- 43、32自问·「自己的核心竞争力在哪里」尤其是在未来5年到10年，到底掌握了哪些优势？
- 44、重要人物简历会在他所在单位的官网上有详细介绍，公众人物会在百度百科有介绍，可以去这两个地方搜简历。对于不知名的小罗罗，普通人，他们的简历就是隐私，受到保护的，不建议在这里搜，当然回答者也是禁止透露别人的简历。
- 45、对新干班的期望：品德、荣誉、团队敢竞争敢开拓科技长征一片灿烂；须融合须扎根知识旅程无穷生机
- 46、错误的省思：错误并不可怕，可怕的是一再犯同样的错误
- 47、蜜蜂则采取一种中间的道路，它从花园和田野里面的花采集材料，但是用它自己的一种力量来改变和消化这种材料。——培根
- 48、1IE的定位：模具是工业之母，IE就是工业之父
- 49、求学犹植树，春天着花朵，秋天功效实。
- 50、卖给世界级的客户，是让企业竞争力提升的挑战。鸿海能做大，最关键是选客户。
51、欢迎更多的朋友在后台留言，给大家推荐好的文章！
- 52、桌子的于颜色：桌子的表面是我们所看到的颜色，如果想要知道里面的颜色，只有把桌子拆解才知道。
- 53、1生存法则：只有长期投资自己，才可以在全球竞争的自然法则下生存
