中国大学生喜爱雇主榜揭晓，123家企业入选
2023-04-01 06:19:58
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- 1、不要等待机会，而是创造机会。
- 2、多挣钱的方法只有两个：不是多卖，就是降低管理费。——克莱斯勒汽车公司总裁李·艾柯卡
- 3、安高电气，一些尽在控制！
- 4、1安保万家，高人一等，安高电气，中外驰骋。
- 5、1安保万家，高人一等，安高电气，中外驰骋。
6、服务无小事，客户是第一。
- 7、行动是成功的阶梯，行动越多登得越高。
- 8、顾客是重要的创新来源。——管理学家汤姆·彼得斯
- 9、让流程说话，流程是将说转化为做的惟一出路。——战略专家姜汝祥
- 10、速度就是一切，它是竞争不可或缺的因素。——通用电气公司总裁杰克·韦尔奇
- 11、多想一下竞争对手。——世界首富比尔·盖茨
- 12、信任固然好，监控更重要。——前苏联国家领导人列宁
- 13、徐州安高电气，安全高效有力！
- 14、6、安高电气，品质生活的标志。
- 15、安于心，高于品。
16、企业的执行力靠的就是纪律。——中国台湾华建公司总裁卢正昕
- 17、21世纪，没有危机感是最大的危机。——哈佛商学院教授理查德·帕斯卡尔
- 18、差错发生在细节，成功取决于系统。——全球最大的连锁饭店马瑞特总裁比尔·马瑞特
- 19、徐州安高电气，安全高效有力！
- 20、服务无小事，客户是第一。
- 21、用他、就要信任他;不信任他，就不要用他。——经营之神松下幸之助
- 22、安全高效，节能环保。
- 23、质美质好，至安至高。
- 24、不能搞平均主义，平均主义惩罚表现好的，鼓励表现差的，得来的只是一支坏的职工队伍。——管理学者史蒂格
- 25、新经济时代，不是大鱼吃小鱼，而是快鱼吃慢鱼。——美国思科公司总裁钱伯斯
26、企业的执行力靠的就是纪律。——中国台湾华建公司总裁卢正昕
- 27、质美质好，至安至高。
- 28、员工培训是企业风险最小，收益最大的战略性投资。——著名的企业管理学教授沃伦·贝尼斯
- 29、让流程说话，流程是将说转化为做的惟一出路。——战略专家姜汝祥
- 30、惟一持久的竞争优势，就是比你的竞争对手学习得更快的能力……——壳牌石油公司德格
- 31、基于聪明的设想出现的创新数量极大，哪怕成功的百分比比较小，仍然成为开辟新行业提供新职业给经济增添新的活动面的相当巨大的源泉。德鲁克
- 32、幸运之神会光顾世界上的每一个人，但如果她发现这个人并没有准备好要迎接她时，她就会从大门里走进来，然后从窗子里飞出去。
- 33、管理是一种严肃的爱。——美国国际农机商用公司董事长西洛斯·梅考克
- 34、犹豫不决固然可以免去一些做错事的可能，但也失去了成功的机会。——美籍华裔企业家王安博士
- 35、幸运之神会光顾世界上的每一个人，但如果她发现这个人并没有准备好要迎接她时，她就会从大门里走进来，然后从窗子里飞出去。
36、1只有全力以赴，梦想才能起飞。
- 37、不要把所有的鸡蛋放在同一个篮子里。——美国经济学家托宾
- 38、品质安高，自强不息。
- 39、多挣钱的方法只有两个：不是多卖，就是降低管理费。——克莱斯勒汽车公司总裁李·艾柯卡
- 40、你知道，只要你有足够的渴望，足够的自信，那就可以得到想要的一切。所以今晚，就在你临睡之前，把注意力全部集中在你最想从生活中得到的那件事上。坚信你可以得到它，看着自己正拥有它，感受着自己正使用它。
- 41、多想一下竞争对手。——世界首富比尔·盖茨
- 42、你不能衡量它，就不能管理它。——管理大师彼得·杜拉克
- 43、管理者的最基本能力：有效沟通。——英国管理学家L·威尔德
- 44、如果你想获得更多的钱，不是自己独自寻找，而是看要怎样做才能让别人得到更多的金钱。在这个过程中，你一定也会为自己赚到更多。当我们付出时我们必将得到——但前提是，我们先要付出。
- 45、不创新，就灭亡。——福特公司创始人亨利·福特
46、以爱为凝聚力的公司比靠畏惧维系的公司要稳固得多。——美国西南航空公司总裁赫伯·凯莱赫
- 47、感情投资是在所有投资中，花费最少，回报率最高的投资。——日本麦当劳董事长藤田田
- 48、省钱就是挣钱。——美国石油大王约翰·洛克菲勒
- 49、21世纪，没有危机感是最大的危机。——哈佛商学院教授理查德·帕斯卡尔
- 50、不能搞平均主义，平均主义惩罚表现好的，鼓励表现差的，得来的只是一支坏的职工队伍。——管理学者史蒂格
- 51、没有一种不通过蔑视、忍受和奋斗就可以征服的命运。
- 52、在引进新管理体制时，要先僵化，后优化，再固化。——任正非
- 53、新经济时代，不是大鱼吃小鱼，而是快鱼吃慢鱼。——美国思科公司总裁钱伯斯
- 54、所谓企业管理就是解决一连串关系密切的问题，必须有系统地予以解决，否则将会造成损失。——普赛尔
- 55、新经济时代，不是大鱼吃小鱼，而是快鱼吃慢鱼。——美国思科公司总裁钱伯斯
56、员工培训是企业风险最小，收益最大的战略性投资。——著名的企业管理学教授沃伦·贝尼斯
